4月13日上午，外國語學院在417會議室召開考核與安全專題會議。外國語學院院長、行政副院長、行政秘書、學管秘書、全體輔導員出席本次會議。

    首先，行政副院長詳細介紹了2010年度輔導員績效考核的指標，強調了績效考核的意義：一是通過考核，可以了解每位輔導員的具體工作情況，在績效反饋中幫助大家在以后的工作中揚長避短，不斷總結和改進，進一步提升工作質量；二是績效考核成績是輔導員的晉級、調動、獎懲、評優的重要依據；三是本次修訂過的績效考核指標體系更加科學、客觀，能全面公正地評價每位輔導員的工作，真正起到了激勵、督促的作用。行政副院長要求各位輔導員在思想上要高度重視績效考核工作，認真學習考核指標，準確把握績效考核內涵，扎實有效的開展學生管理工作。她勉勵各位輔導員齊心協力，努力工作、開拓創新、全力以赴地完成學院下達的各項指標。

     隨后，外國語學院院長與全體輔導員進行了簽字儀式。

    會議的第二項議程是，學習《安徽新華學院安全穩定工作責任制實施辦法》。同時，外國語學院院長與全體輔導員簽訂了《外國語學院安全穩定“包保”責任書》，院長強調“誰主管，誰負責”的原則和“安全第一，預防為主”的方針，要求大家確保良好的教學、生活、科研秩序，保障外國語學院安全。

    此次輔導員考核及安全包保責任書的簽訂開啟了外國語學院績效考核工作的新局面，外國語學院將在近期陸續完成全院80位教職工的績效考核簽訂工作。（外國語學院）