本網訊（通訊員  鄧欣倩）近日，副院長馬鳳余到商學院調研指導評建工作。評建辦、教務處、督查辦相關負責同志陪同調研。商學院院長孫太清，副院長張衡、邵玲及系主任以上管理人員參加了會議。

    首先，由馬鳳余傳達了校領導對評建工作的高度重視和對二級學院工作的關心支持，并且對此次調研的意義和相關安排進行了總體闡述。孫太清對商學院現階段的評建工作開展和進展情況作了匯報，包括“三綱兩書”制定、人才培養方案、實驗室建設、管理人員聽課、試卷管理、畢業論文、實習實訓、檔案建設等八個方面。在匯報過程中，孫太清本著實事求是的原則，在亮出特色的同時也提出了存在的困難和問題。

    隨后，馬鳳余強調沒有調查就沒有發言權，本著用事實說話的工作態度與相關項目負責同志分別對各項內容進行調研，實地檢查“檔案材料”、“管理人員聽課記錄”、“試卷批改及分析”、“實習實訓協議及其反饋”等八項內容。在檢查反饋環節，評建辦主任何大衡及其相關調研負責人員對該院的迎評工作安排及進展做了總體肯定，并針對性的提出了建設性意見。

    最后，馬鳳余做了總結發言。他首先對商學院的整體工作做了充分肯定，尤其是骨干教師的培養和人才隊伍建設，規范有序、扎實有效。他認為商學院迎評工作方案在領導認識、工作安排、執行實施等方面切實可行，尤其管理人員聽課、畢業論文檢查、試卷管理等工作體系清晰，基礎扎實、初見效果。希望商學院堅持突出特色，在實習基地建設、課程改革等項目取得階段性成果的基礎上，再接再厲，積極創新工作思路，改革工作激勵機制，創造新的突破。

    此次會議是一次迎評調研會，對商學院來說更是一次階段性工作動員會。會議結束，商學院院長孫太清隨即召集系主任以上管理人員及相關工作負責人員進行工作總結匯報及布置下一階段的迎評工作。相關項目負責人紛紛表示，在校領導的高度重視和關懷下，在商學院領導的領導下，在廣大教職工的支持下，一定按照時間節點，在年底按時保質的完成階段性迎評工作，為評建做好充分準備。

（審核：邵玲，責任編輯：張志彥）